Betriebliche Gesundheitsförderung

“Betriebliche Gesundheitsförderung ist eine Investition in die Zukunft.”

Es gibt viele Faktoren, die dafür verantwortlich sind, zufriedene Mitarbeiter zu bekommen:

 

Massagesessel als Betriebliche Gesundheitsförderung

Eine effektive und präventive Gesundheitsmaßnahme für Mitarbeiter eines Unternehmens ist der Einsatz von Massagesesseln. Diese können in einer ruhigen Ecke vom Office platziert werden, oder auch in einer separaten Lounge/Ruhezone. Die Mitarbeiter können den Massagesessel dann bei Bedarf während stressigen Phasen oder in der Pause nutzen, um in einer kurzen Zeit viel erholter und entspannter zu sein. Auch der Rücken kann so während längerer Sitzphasen vor dem Bildschirm entlastet und die Konzentration und Energie wieder aufgetankt werden.

Gelassene und entspannte Mitarbeiter arbeiten effektiver, sind motivierter und haben mehr Freude an der Arbeit. Sie wirken viel selbstsicherer und das Betriebsklima wird verbessert.

 

Betriebe gewinnen zufriedene Mitarbeiter

Langfristig können durch die Anwendung von Entspannungseinheiten am Arbeitsplatz auch gesundheitliche Beschwerden reduziert werden. Dies führt wiederum zu niedrigeren Krankenständen für das Unternehmen, aber auch zu einer Verringerung der Fluktuationsrate. Betriebe gewinnen dadurch aber auch positivere und zufriedenere Mitarbeiter, die sich mit der Unternehmenskultur identifizieren können. Auf lange Sicht wird durch die Anerkennung auch die Produktivität gesteigert.

Aber nicht nur in Büros; auch in Schule, Arztpraxen oder Kindergärten. Ob Manager, Lehrer, Taxifahrer oder Mutter. Jede Berufsgruppe kann von der Benutzung einer Massageeinheit während des Berufsalltags profitieren und seine Gesundheit sowie körperliche und geistige Leistung steigern. Wenn man sich bewusst Zeit für sich selbst und seinen Körper gönnt, kann die Lebensqualität gesteigert werden und das Gesundheitsverhalten in jeglicher Hinsicht wird in die gesündere Richtung gelenkt.